招聘奖励计划（JGI）支持雇主在2020年9月至2021年9月（含）期间扩大本地招聘*，以便为当地人创造良好和长期的就业机会。JGI将为每个非成熟的本地雇员提供最多12个月的工资支持，为每个成熟的雇员、残疾人或前罪犯的雇员提供18个月的工资支持，这些雇主设法在合格的窗口期内增加其本地劳动力。
备注*：本地招聘指的是雇佣新加坡公民或永久居民
- JGI的第一阶段：2020年9月至2021年2月
- JGI的第二阶段：2021年3月至2021年9月
谁有资格申请JGI?
加入招聘奖励计划 （JGI） 的资格取决于雇用新本地人的月份。
要符合第一阶段的资格，所有按时缴纳强制性公积金（CPF）的雇主，在2020年9月至2021年2月（含）期间，与2020年8月的本地劳动力相比，即基线人数，实现了以下增长：
条件1：本地整体劳动力的增加；以及
条件2：每月最低工资S$1,400的本地雇员增加。
另外，雇主必须在2020年8月16日或之前成立才有资格。
要符合第二阶段的资格，所有按时缴纳强制性公积金（CPF）的雇主，在2021年3月至2021年9月（含）期间，与2021年2月的本地劳动力，即基线人数相比，实现以下增长：
条件1：本地整体劳动力的增加；以及
条件2：每月最低工资S$1,400的本地雇员增加。
另外，雇主必须在2021年2月15日或之前成立才有资格。
如果想在新雇佣本地员工之后获得全额补贴（即根据雇员的情况获得12个月或18个月的补贴），雇主必须在每个阶段（即2020年9月至2021年2月或2021年3月至2021年9月）符合JGI的资格，并在整个阶段持续满足标准。否则，雇主将只能在符合资格标准的月份获得JGI补贴。
对于在每个阶段内至少有一次没有达到JGI的资格标准的雇主，即使他们从2021年3月起（针对第一阶段）或2021年10月起（针对第二阶段）符合雇主资格标准，也不会获得JGI。
如何申请JGI？
雇主不需要申请JGI。新加坡国内税务局（IRAS）将通过邮寄的方式通知符合条件的雇主，告知应支付给雇主的补贴金额。您也可以登录myTax Portal (https://mytax.iras.gov.sg/) 查看相关通知的电子版。
JGI补贴如何计算？
GI补贴的支付额是根据合格雇主的强制性公积金（CPF）供款按月计算的。
对于：
(i) 所有新聘用的40岁及以上的成熟本地雇员
(ii) 所有新聘用的本地残疾人（不论年龄）和
(iii) 所有新聘用的前罪犯（不论年龄）
政府将在2020年9月至2021年2月期间共同资助最高达每月总工资前S$5,000的50%。
从2021年3月起，对于
(i) 所有新聘用的40岁及以上的成熟本地雇员
(ii) 所有新聘用的本地残疾人（不论年龄）和
(iii) 所有新聘用的前罪犯（不论年龄）
政府将共同资助最高达每月总工资前S$6,000的50%。
对于所有其他新的本地雇员，政府将共同资助最高达每月总工资前S$5,000的25%。
